Expert-Comptable Adjoint H/F

À propos

Achil recherche pour le compte de son client, Cabinet d’Expertise Comptable un profil Expert-Comptable Adjoint H/F, en CDI à Paris, 8e arrondissement.

Notre client, cabinet d’expertise comptable, reconnu pour son expertise et son engagement auprès de ses clients, accompagne des entreprises de toutes tailles et de divers secteurs.

Nous recherchons un(e) Expert-Comptable Adjoint pour participer activement au développement stratégique du cabinet et en partager la gouvernance.

Le poste

En tant qu’Expert-Comptable Adjoint, vous serez au cœur des décisions stratégiques et opérationnelles du cabinet.

Vos principales responsabilités incluront :

Stratégie et gouvernance :

• Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie globale du cabinet.

• Contribuer à la gestion et au développement de la structure.

Développement de la clientèle :

• Identifier et saisir des opportunités de croissance en élargissant le portefeuille clients.

• Renforcer les relations existantes avec une approche conseil et un accompagnement de qualité.

Supervision technique et organisationnelle :

• Superviser les travaux comptables, fiscaux et juridiques réalisés par les équipes.

• Garantir la qualité des prestations fournies aux clients.

Encadrement et formation des équipes :

• Manager, former et motiver les collaborateurs pour assurer leur montée en compétences.

• Créer un environnement de travail collaboratif et stimulant.

Innovation et transformation digitale :

• Participer à l’optimisation des processus internes et à la transformation digitale du cabinet.

• Proposer des solutions innovantes pour répondre aux besoins évolutifs des clients.

Profil recherché

Profil recherché

• Diplômé(e) du DEC (Diplôme d’Expertise Comptable).

• Expérience significative en cabinet d’expertise comptable, avec une orientation entrepreneuriale.

• Leadership, esprit d’équipe et sens des responsabilités.

• Compétences avérées en développement commercial et gestion de projet.

• Appétence pour les outils digitaux et la transformation numérique.

Nous vous proposons :

• Une opportunité unique de rejoindre un cabinet en tant qu’associé(e) et de participer à sa gouvernance.

• Une autonomie dans les décisions et un partage des responsabilités.

• Une structure dynamique avec un fort potentiel de développement.

• Des moyens et outils innovants pour accompagner la croissance du cabinet.

Quelques mots sur notre process de recrutement :

1. Vous aurez obligatoirement une réponse rapidement sur l’état de votre candidature !

2. Si vous êtes présélectionné(e), notre équipe vous contactera et sera enchantée de réaliser un premier échange par téléphone de 15/20 minutes.

3. S’en suivra une mise en relation directe avec le cabinet afin de réaliser un entretien en face to face.

4. La dernière étape : nous vous souhaitons de décrocher une proposition d’embauche et de rejoindre le cabinet de vos rêves !

Vous avez envie de tenter l’expérience ? Rien de plus simple, pour postuler, c’est par ici :

Nous attendons votre candidature avec impatience ! 🌟🚀